职工养老保险，全称为城镇职工基本养老保险，是国家根据法律、法规的规定，强制建立和实施的一种社会保险制度，该制度旨在保障职工在达到法定退休年龄或因其他原因退出劳动岗位后的基本生活需要，以下是对职工养老保险的详细介绍：
1、定义与目的
职工养老保险是一种由国家统一政策规定并强制实施的社会保险制度，其目的是为保障广大离退休人员的基本生活需求。
通过用人单位和劳动者共同缴纳养老保险费，形成基本养老保险基金，当劳动者达到国家规定的退休年龄或因其他原因退出劳动岗位后，依法向其支付养老金等待遇。
2、覆盖范围
截至2023年年底，全国参加城镇职工基本养老保险的人数达到52121万人，比上年末增加1766万人。
主要覆盖城镇各类企业及其职工、企业化管理的事业单位及其职工、城镇个体工商户和灵活就业人员。
3、缴费比例
用人单位按工资总额的一定比例（通常不超过20%）缴纳基本养老保险费，职工个人则按本人工资的一定比例（目前为8%）缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人按照国家规定缴纳基本养老保险费。
4、个人账户管理
社会统筹与个人账户相结合是职工基本养老保险制度的核心特点之一。
个人账户储存额只能用于参保人员达到法定退休年龄后按月领取基本养老金，不得提前支取。
5、退休条件
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，可按月领取基本养老金。
对于累计缴费不足十五年的，可以选择延长缴费至满十五年，或申请转入户籍所在地城乡居民养老保险享受相应待遇。
6、养老金计发办法
基本养老金由基础养老金和个人账户养老金两部分组成。
退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数计算。
7、跨省就业人员养老金领取
跨省流动就业的参保人员达到待遇领取条件时，需按规定确定其待遇领取地。
8、法律责任
以欺诈、伪造材料或其他手段骗取养老保险待遇的行为将受到法律制裁。
9、特殊情况处理
参保人离世后，其个人账户余额可继承，遗属还可领取丧葬补助金和抚恤金。
职工养老保险作为我国社会保障体系的重要组成部分，对于维护社会稳定、促进经济发展具有重要意义，通过不断完善和优化这一制度，可以更好地保障广大退休人员的基本生活需求。
