一、缴存基数与比例
1、缴存基数:公积金缴存基数通常为职工本人上一年度月平均工资,不同地区法规不同,缴存基数有上下限之分,一般不得低于当地职工最低工资标准,且最高不超过当地上一年度职工月平均工资的3倍。
2、缴存比例:单位和职工的缴存比例均有一定的范围限制,一般在5%至12%之间,具体比例由各单位自行决定选用何种方式来建立员工公积金账户。
二、月缴存额计算方法
1、职工住房公积金的月缴存额 = 职工本人上一年度月平均工资 × 职工住房公积金缴存比例。
2、单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额 = 职工本人上一年度月平均工资 × 单位住房公积金缴存比例。
三、不同地区及单位的缴存上限
1、中央国家机关:2021年度月缴存额上限为6774元,2022年度月缴存额上限为7652元。
2、地方单位:以杭州为例,2024年度杭州市缴存基数上限为36675元;长沙市职工住房公积金月封顶上限为28700元。
四、特殊情况说明
1、新入职员工:从第二个月开始缴纳公积金。
2、新调入员工:从发放工资的那一天起开始缴纳。
公积金月缴存上限是一个动态调整的数值,它根据地区的经济发展水平、工资水平以及政策规定而有所不同,在了解公积金月缴存上限时,需要关注所在地区的具体政策和规定。
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